{"id":25953,"date":"2026-10-04T17:12:16","date_gmt":"2026-10-04T15:12:16","guid":{"rendered":"https:\/\/giustizia.confintesafp.it\/wordpress\/?p=25953"},"modified":"2026-10-05T09:19:02","modified_gmt":"2026-10-05T07:19:02","slug":"uffici-scoperti-vincitori-che-rinunciano-colleghi-che-aspettano-servono-interventi-mirati","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/giustizia.confintesafp.it\/wordpress\/uffici-scoperti-vincitori-che-rinunciano-colleghi-che-aspettano-servono-interventi-mirati\/","title":{"rendered":"Uffici scoperti, vincitori che rinunciano, colleghi che aspettano: servono interventi mirati"},"content":{"rendered":"
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Il 1\u00b0 ottobre 2026 era atteso come il giorno dei rinforzi negli uffici giudiziari, ma nelle sedi del Nord i rinforzi non sono arrivati. Negli uffici censiti da Confintesa FP le assunzioni si sono fermate a meno della met\u00e0 dei vincitori del concorso per 2.600 assistenti, e in Lombardia appena al 12%. Il Tribunale di Milano ne attendeva 94 e ne ha accolti 5, mentre ad Asti, Cuneo, Ivrea, Verbania e Aosta le postazioni preparate per i nuovi colleghi sono rimaste vuote.<\/p>\n

Ci sono tre facce dello stesso problema e Confintesa FP le ha evidenziate tutte.<\/p>\n

La prima riguarda gli uffici<\/strong>, che devono continuare a funzionare. Udienze, cancellerie, esecuzioni e notifiche non si sospendono in attesa del nuovo personale, e il peso ricade su chi \u00e8 gi\u00e0 in servizio: personale e dirigenti che da anni garantiscono l’attivit\u00e0 con organici gravemente ridotti, coprendo pi\u00f9 ruoli contemporaneamente e rinviando ferie e trasferimenti. Se i vincitori non arrivano proprio dove servivano di pi\u00f9, chi \u00e8 gi\u00e0 in servizio continua a sostenere da solo un carico che il concorso avrebbe dovuto ridurre.<\/p>\n

La seconda riguarda i vincitori.<\/strong> A scoraggiarli non sono il clima n\u00e9 la lontananza dal mare, ma un affitto che assorbe buona parte di uno stipendio d’ingresso. Se si vuole che qualcuno vada a lavorare al Nord, bisogna renderlo sostenibile: Confintesa FP chiede foresterie negli immobili pubblici, alloggi a condizioni agevolate, un contributo di prima sistemazione, un’indennit\u00e0 per chi sceglie di restare e un punteggio aggiuntivo nella mobilit\u00e0 che faccia di quelle sedi una tappa del percorso professionale e non una destinazione senza ritorno. Misure da comunicare ai vincitori prima che scelgano la sede, e non dopo che hanno rinunciato.<\/p>\n

La terza riguarda chi \u00e8 in servizio da anni<\/strong> lontano dalla propria famiglia e sostiene affitti, viaggi e rinunce in attesa di un trasferimento. L’Accordo sulla mobilit\u00e0 del 2020 stabilisce che, prima di nuove assunzioni, l’Amministrazione deve bandire l’interpello di assestamento, cos\u00ec da offrire prima al personale in servizio i posti disponibili. Questa volta l’interpello non \u00e8 stato bandito, e una parte dei posti nelle sedi pi\u00f9 richieste \u00e8 stata assegnata prima che chi li attendeva potesse concorrervi. Confintesa FP chiede che venga bandito subito e che preceda ogni nuovo scorrimento della graduatoria: \u00e8 quanto prevedono gli accordi, ed \u00e8 la condizione perch\u00e9 chi ha garantito per anni il funzionamento degli uffici abbia finalmente una risposta.<\/p>\n

Il paradosso: mentre a Brescia il Tribunale ha accolto 2 assistenti su 18, quattro tecnici di amministrazione assunti con il PNRR, che in quegli uffici hanno lavorato per oltre tre anni, sono rimasti senza lavoro perch\u00e9 non prorogati e non stabilizzati per mancanza di posti in pianta organica. Confintesa FP ne chiede l’assunzione: negli uffici che non riescono a trovare personale, lasciare a casa chi \u00e8 gi\u00e0 formato \u00e8 una scelta difficile da spiegare ed accettare.<\/p>\n

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\nProspetto delle assunzioni<\/a><\/div>\n
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