E’ stato sottoscritto l’Accordo FUA 2016 alla presenza del Ministro Orlando, è un altro passo in avanti verso il pieno rispetto dell’accordo del 26 aprile.
L’Accordo programmatico viene attuato e rispettato; continueremo a monitorare la situazione affinché puntualmente si prosegua in questa direzione.
Nel FUA 2016 è stata introdotto l’impegno per le progressioni economiche da attuarsi entro il 2017, com’è stato richiesto nel corso dell’ultima riunione, per tutti i Dipartimenti.
Le Scriventi OO.SS. hanno ribadito la richiesta di implementare il FUA con nuove risorse in modo da consentire ulteriori e numerose progressioni, anche oltre quelle previste dall’accordo, e la necessità di confermare la previsione normativa per avviare le procedure per il passaggio dalla II alla III area anche per gli ex b3 “tecnici”. L’Amministrazione ha confermato tale impegno.
Confermato anche l’avvio della procedura per il passaggio dalla I alla II area degli ausiliari (con i fondi già stanziati dal 2010 e con l’impegno assunto il 26 aprile), il mantenimento della graduatoria aperta, e le interlocuzioni con Funzione Pubblica per lo scorrimento della stessa.
Abbiamo inoltre ribadito, riportandolo nella allegata nota a verbale, anche la necessità di reperire a partire dal prossimo anno risorse adeguate a garantire la individuazione di posizioni organizzative e di direzione anche per il DOG.
E’ stata data inoltre assicurazione sulla prossima uscita del DM che recepirà l’accordo del 26 aprile.
In relazione agli altri Dipartimenti anche in questo caso sono state accolte le richieste di stanziamento per avviare una percentuale il più alta possibile di progressioni economiche con il Fua 2017.
L’obiettivo è quello di ottenere il massimo per tutti i lavoratori, con l’attuazione dell’accordo e della sua programmazione per il DOG, e con le progressioni economiche per Dap, DGMC e Archivi Notarili, in modo da ristabilire in queste articolazioni del Ministero una condizione di equità per tutti coloro che non hanno avuto ancora alcuna progressione.
Prossima tappa: accordo sui criteri per le progressioni e FUA 2017 per tutti i Dipartimenti.

Vi terremo informati sugli sviluppi.

Nota a verbale 22 giugno

unitario 22 giugno

Le OO.SS. firmatarie hanno dovuto fare “muro contro muro” per ottenere il pieno rispetto dell’accordo del 26 aprile nei tempi previsti. Nel corso di una lunghissima riunione convocata per le ore 11.00 e conclusasi alle 18.00 le OO.SS. sono state irremovibili nell’impegnare l’Amministrazione, già con l’Accordo FUA 2016, a concludere in tempi strettissimi l’Accordo FUA 2017 che:

• Consentirà la progressione economica di parte del personale, nella misura massima possibile stante le risorse presenti nel FUA, per tutti i Dipartimenti e gli Archivi Notarili.

• Conferma l’avvio della procedura per il passaggio dalla I alla II area degli ausiliari, con il mantenimento della graduatoria aperta e l’impegno a reperire ulteriori risorse, come pattuito nell’Accordo del 26 Aprile, per prevedere lo scorrimento in seconda area e, anche per il DOG, posizioni organizzative e/o altre indennità di direzione, uniformandosi agli altri Dipartimenti.

Per arrivare a questo risultato le OO.SS. avevano dichiarato la loro indisponibilità alla sottoscrizione del FUA 2016 (che l’Amministrazione era pronta a firmare fin da subito) senza avere garanzie sui tempi per la firma del FUA 2017.

Dopo ore di discussione la riunione è stata aggiornata al 22 giugno alla presenza del Ministro Orlando. Ci siamo fermamente opposti a qualsiasi tentativo di rinvio a fine giugno (o primi di luglio). La nostra intenzione è far rispettare l’accordo punto per punto e dare risposte concrete ai lavoratori. Certamente il nostro impegno non si esaurisce e continueremo a fare pressioni per il rispetto degli impegni, soprattutto quelli relativi al reperimento di ulteriori risorse che permetteranno ulteriori progressioni nel 2018.

L’obiettivo, infatti, è quello di ottenere il massimo per tutti i lavoratori, con l’attuazione dell’accordo e della sua programmazione.

Abbiamo inoltre firmato l’accordo FUA 2015 in base al quale i lavoratori percepiranno la quota residua del FUA 2015.

Prossima tappa: 22 giugno. Vi terremo informati.

Comunicato unitario 14 giugno

Il 30 maggio si è svolta la prima riunione dopo la firma dell’accordo del 26 aprile che consentirà la progressione economica per almeno 10.000 lavoratori (di tutte le qualifiche), lasciando inalterati gli importi delle attuali indennità. Sottolineiamo quanto sia stata falsa la voce, come tante messe in giro, di ridurre (o addirittura togliere) le indennità di mansione.

Si è chiesto, invece, di non pagare il lavoro straordinario con il FUA ma con stanziamenti su apposito capitoli di spesa, come accade nella stragrande maggioranza delle Amministrazioni. Nel Ministero della Giustizia il pagamento del lavoro straordinario mediante gli importi del FUA comporta un meccanismo di “travaso delle risorse” quale strumento ordinario di pagamento, a danno dei lavoratori.

Amministrazione e Sindacati firmatari hanno espresso la volontà di dare attuazione nei tempi e modi indicati nell’accordo programmatico, ed anzi di migliorarlo se possibile.

In particolare si è chiesto:

• lo stanziamento nel FUA 2017 della somma  per il passaggio di tutti gli ausiliari, attuando un meccanismo simile a quello del 21 quater con le graduatorie a scorrimento;
• individuazione delle posizioni organizzative anche per il personale del DOG a partire già dal FUA 2018.

Secondo quanto dichiarato dal Direttore Generale, Barbara Fabbrini, il passaggio dei cancellieri ex art. 21 quater, potrà essere definito entro luglio (ricorsi permettendo) e che al momento la Commissione di valutazione sta valutando i titoli e le dichiarazioni dei partecipanti. Purtroppo dobbiamo anche registrare che sembra ci siano molteplici false dichiarazioni che, di certo, non fanno onore a chi le ha effettuate e che, ci auguriamo, abbiamo il dovuto seguito perché offendono il buon nome dei lavoratori giudiziari e danneggiano i tantissimi colleghi che hanno concorso.

Di contro il Direttore Generale ha speso parole di plauso per i colleghi che hanno partecipato, con orgoglio e passione, all’organizzazione del concorso per 600 assistenti.

Il 14 giugno le OO.SS. sono state già convocate per la discussione/firma del FUA 2016 (adottando gli stessi criteri del 2015) e per definire modalità, risorse, distribuzione per il FUA 2017.

comunicato unitario OO.SS.